Многие работники планируют отпуск на декабрь или январь, чтобы продлить новогодние праздники. Выгодно ли брать отпуск в эти месяцы, рассказал руководитель юридической практики в SuperJob Александр Южалин.
Специалист отметил: чем меньше в месяце рабочих дней, тем менее выгодно брать отпуск. По закону наличие в календарном месяце нерабочих праздничных дней и официально установленных выходных не является основанием для снижения заработной платы работникам, получающим оклад. Но стоимость рабочего дня в разные месяцы может отличаться.
Как определить стоимость рабочего дня в конкретном месяце?
Для этого нужно разделить месячный размер зарплаты на количество рабочих дней в этом месяце. Чем меньше в месяце рабочих дней, тем выше будет стоимость одного рабочего дня и тем менее выгодно уходить в отпуск: иногда стоимость одного рабочего дня может быть выше среднедневного заработка, из которого рассчитывается отпуск. И наоборот – чем больше в месяце рабочих дней, тем выгоднее брать отпуск
По этой логике январь – самый «невыгодный» месяц в году для отпуска, потому что в этом месяце меньше всего рабочих дней (всего 17). Уйдя в отпуск в январе, работник, скорее всего, потеряет в деньгах. Декабрь значительно лучше в этом плане. В декабре 2024 года будет 21 рабочий день (столько же было в апреле, сентябре и ноябре 2024 года).
Ранее жители Ставрополья признались, что хотели бы вместо подарков на работе. Читайте об этом здесь.