После увольнения россияне могут получить оплачиваемый больничный в течение 30 календарных дней. Об этом РИА Новости сообщил доцент Финансового университета при Правительстве РФ Игорь Балынин.
Размер выплаты составит 60% от среднего заработка за два года. При этом стаж работы значения не имеет. Первые три дня болезни оплачивает бывший работодатель, все последующие – Социальный фонд России. Деньги на эти выплаты поступают из страховых взносов, которые ранее уплачивал работодатель.
Из-за чего могут отменить больничную выплату – рассказали здесь.
