Конкуренцию за рабочие места в Ставропольском крае изучила служба исследований hh.ru.
Сообщается, что за последние три месяца в регионе конкуренция увеличилась. На одну вакансию приходится около 6 кандидатов (для сравнения, три месяца назад на одно место претендовали 4 человека).
При этом в 15 профессиональных сферах фиксируется дефицит кадров. Среди них рабочие, медики и фармацевты, строители, сотрудники сферы продаж, сотрудники производственной и сельскохозяйственной отрасли, специалисты по закупкам и те, кто занят в транспортно-логистической сфере.
Сложнее всего найти работу в Ставропольском крае юристам, специалистам по управлению персоналом, страховщикам, молодым специалистам и административным сотрудникам.
«За последние три месяца в Ставропольском крае, как и по стране в целом, уровень конкуренции за вакансии вырос. В среднем на одну вакансию претендует около шести кандидатов, что является оптимальным показателем для рынка труда. Однако многое зависит от специализации сотрудника», – отметила Анастасия Кабинова, аналитик hh.ru Юг.
О востребованных профессиях в Ставропольском крае в 2022 году читайте в специальном материале АТВмедиа.
