Сервис SuperJob провёл опрос среди жителей Ставрополя. Выяснилось, что при выборе места работы главным фактором остаётся зарплата. Так ответили 57% респондентов.
Какие еще пункты выделили для себя жители столицы края:
- адекватность начальства – 38%;
- стабильность компании – 28%;
- ценят удобное расположение офиса – 27%;
- комфортная атмосфера в коллективе и карьерные перспективы – по 25%;
- личностное развитие – 19%;
- прозрачные процессы, баланс работы и жизни – по 16%;
- интересные задачи – 12%;
- соцпакет – 10%;
- корпоративное обучение – 7%;
- имидж компании – 4%;
- корпоративную культуру – 2%.
Мужчины чаще называют важными зарплату, карьерный рост и интересные задачи. Женщины чаще выбирают работу рядом с домом, комфортную атмосферу и адекватное руководство.
Молодёжь до 35 лет больше ориентирована на карьеру и развитие. А для тех, кому за 45, важнее стабильность компании, близость работы и достойный соцпакет.
Люди с доходом до 100 тысяч рублей чаще смотрят на расположение офиса и возможность не жертвовать личной жизнью. Те, кто зарабатывает от 100 до 150 тысяч, ценят профессиональное развитие. А при доходе от 150 тысяч чаще выбирают стабильность и интересные задачи.
По мнению работодателей, для кандидатов важнее всего:
- зарплата – 82%;
- удобное расположение – 51%;
- стабильность компании – 47%.
Какие навыки нужны бухгалтеру, чтобы получить работу на Ставрополье, рассказали здесь.
